知情网友表示，该视频拍摄地为“A+”宜家校区。很多网友表示难以置信，并表达了自己的愤怒。网友表示，要是孩子爸妈看了该有多心疼。还有的网友说，这个机构离家近，而且是连锁的，原来还和小区宝妈推荐这个店来着。

据该机构公众号自宣文章显示，“A+”创建于2015年，目前设有托管、阅读等四习中心。拥有东部新城旗舰校区、琴桥东校区、城市花园校区等9个校区。

“这个老师才来没多久，我们也很意外。翻看了这个老师之前的视频，未见任何异常，就那天不知道怎么了。”她说。

据戴女士介绍，他们每个校区都会在家长休息区设置视频观看区，全方位直播每个教室内的状况。宜家校区是加盟店，也有视频观看区，家长就是在外面看视频的时候发现异样，进去仔细查看视频，发现不对后报警的。”

图为东部新城旗舰校区视频观看区域。

开始，机构方并不同意家长拷贝视频，后来在家长一再坚持下，得以拷贝了当天部分时段的视频。家长将拷回的视频经过格式转换后有了声音，才真正还原了现场情况。

让家长们寒心的是，在吃饭期间，助教、阿姨以及其他工作人员都没有劝阻行为。

第二天一早，几名家长一起去“A+”宜家校区讨要说法。学校当时只有老师在，并表示云朵班的班主任已被解雇，当天没有上班。家长气愤于“A+”的态度，在见不到负责人的情况下选择报警。

花花妈说，去年9月报名时，机构老师会经过总部专业培训。但警方告诉他们，涉事老师是今年2月份入职的，她当月就开始给孩子们上课了。因此，他们有理由相信该名老师没有经过培训。

花花妈说，除了肉体上的伤害，老师的行为已经对不少孩子产生不良的行为和心理影响。“她竟然对孩子说，不好好吃饭就不能玩玩具只能看书，看书什么时候成了惩罚？这让有的孩子现在厌恶看书。而更严重的，有的被打的孩子开始封闭自己；有的在行为上出现了反常，在家以骂人的方式与父母交流；还有孩子惧怕上学……”

市卫健委还表示，国家对托育机构实行登记和备案制。按照国家卫生健康委办公厅等四部门联合印发的《托育机构登记和备案办法（试行）》，托育机构经市场监管等部门注册登记后应当及时向县级卫生健康部门备案。经了解，“A+”9个校区均经属地市场监管部门注册登记但未经卫健部门备案。对此，已要求属地卫健部门督促相关校区依照规定申请备案。下一步，该委将督促指导各地卫生健康部门与相关部门加强联合，加大对托育机构的监督管理力度，并加强对托育机构从业人员的职业道德教育和专业素养培训，对各类体罚行为严肃处理，对虐童等行为实行“零容忍”。

刚碰到这个问题。小女孩因为我儿子跟其它小女孩的事打我儿子。对方家长当时不在。有老师在，我等着老师去解决。结果老师就让一起看书。我也以为是小事。问到的答案是扇耳光，我让儿子示范给我看打的是我。当时我立刻醒了，不是小事。立马让小姑娘给道歉。碰到这样的情况，把自己孩子教得再好也没用。消化不了，没有完美的答案。对付没素质的人就应该没素质还回去。做为家长，我更想在课堂上当着所有学生的面打老师耳光孩子可有不良反应，病情是否严重呢。实在不放心，可以到医院检查。如果老师只是象征性的轻轻打一下，请继续下一步。

先明确这件事的起因经过，知道老师为什么打孩子。孩子犯的错误是否严重，老师处理问题态度是否偏激，是否合理，有无偏向问题。

如果老师属于正常管教孩子范畴，并无报复性行为且下手特别轻，可以和老师沟通，说说你对老师大孩子的想法。如果以后你家孩子什么样，老师都不许打孩子，那你说清楚。

如果老师言辞激烈，处理问题偏向，或者出于私心故意下手较重，你可以和校长沟通这个问题，一定要得到一个您满意的解决方式。刚碰到这个问题。小女孩因为我儿子跟其它小女孩的事打我儿子。对方家长当时不在。有老师在，我等着老师去解决。结果老师就让一起看书。我也以为是小事。问到的答案是扇耳光，我让儿子示范给我看打的是我。当时我立刻醒了，不是小事。立马让小姑娘给道歉。碰到这样的情况，把自己孩子教得再好也没用。消化不了，没有完美的答案。对付没素质的人就应该没素质还回去。刚碰到这个问题。小女孩因为我儿子跟其它小女孩的事打我儿子。对方家长当时不在。有老师在，我等着老师去解决。结果老师就让一起看书。我也以为是小事。问到的答案是扇耳光，我让儿子示范给我看打的是我。当时我立刻醒了，不是小事。立马让小姑娘给道歉。碰到这样的情况，把自己孩子教得再好也没用。消化不了，没有完美的答案。对付没素质的人就应该没素质还回去。刚碰到这个问题。小女孩因为我儿子跟其它小女孩的事打我儿子。对方家长当时不在。有老师在，我等着老师去解决。结果老师就让一起看书。我也以为是小事。问到的答案是扇耳光，我让儿子示范给我看打的是我。当时我立刻醒了，不是小事。立马让小姑娘给道歉。碰到这样的情况，把自己孩子教得再好也没用。消化不了，没有完美的答案。对付没素质的人就应该没素质还回去。

老师打学生,儿子被老师打了家长应该如何处理?

按说这种人不适合做老师，但可恨之人也有可怜之处，还是你自己决断吧。

如果老师近期还有打学生现象，就要向学校领导反映，让领导决定。处理的目的是为了解决问题，而不是报复老师。

首先要与儿子沟通，问清楚他做了什么，让他把事情发展经过陈述出来。

其次一定要与老师心平气和地沟通，再次了解事情发展经过，并详细地听取老师的理由分析。

再次和老师就问题进行交流，包括孩子存在的问题以及老师存在的问题，不要激烈。

最后如果达成合意最好，可以进行再次沟通，也可与老师的领导进行沟通。

有证人么，报警或投诉。